Non classé
-
Santé mentale et maintien en emploi : conférence Grand‑Est le 21 novembre 2025
Conférence du 21/11/2025 sur la santé mentale et le maintien en emploi : leviers concrets pour les directions RH et dispositifs territoriaux (Cap emploi, Agefiph, ANACT).
-
Appels à projets Grand‑Est : santé des femmes au travail et PRST 2026‑2030 en action
La DREETS Grand‑Est lance deux appels (santé des femmes au travail et accompagnement du PRST 2026‑2030). Opportunité pour QVT, prévention RPS et TPE/PME.
-
DREETS ARA : appel à projets pour la santé au travail et le dialogue social
La DREETS ARA cofinance des projets partenariaux pour prévenir les risques professionnels et renforcer le dialogue social ; candidatures jusqu’au 06/02/2026.
-
Accompagner le dialogue social en Auvergne‑Rhône‑Alpes : outils, formations et médiation
La DREETS Auvergne‑Rhône‑Alpes a actualisé fin octobre 2025 une boîte à outils pour accompagner le dialogue social : listes, médiation, formations et appels à projets régionaux.
-
Rhône : il n’y a pas d’âge pour changer de métier — témoignages et dispositifs
Témoignages et chiffres récents montrent que « il n’y a pas d’âge pour changer de métier » dans le Rhône. Analyse des dispositifs, financements et impacts économiques.
-
Emploi : les jobs en temps partagé séduisent les entreprises d’Île‑de‑France
Le travail en temps partagé séduit les PME et ETI d’Île‑de‑France : opportunité d’accès à l’expertise, mais vigilance juridique et bonnes pratiques nécessaires.
-
Les demandeurs d’emploi inscrits à France Travail — T3 2025 en Hauts‑de‑France : chiffres et enjeux
Au T3‑2025, la DREETS recense 532 750 demandeurs d’emploi (cat. A‑B‑C) en Hauts‑de‑France (+1,7% trim., +4,8% an). Analyse des départements, métiers en tension et pistes d’action pour les entreprises régionales.
-
« Les gens ont envie de bosser » : près de 400 candidats au salon emploi des Hauts-de-France
Un salon emploi dans les Hauts‑de‑France a attiré près de 400 candidats, révélant une forte demande dans la logistique, l’industrie et les services. Les acteurs locaux misent sur la formation et la mobilité pour convertir les candidatures en embauches durables.
-
Les salariés de SFG Bernaville reçus par la direction d’Albea à Paris — état des négociations
Les représentants des salariés de SFG Bernaville ont été reçus à La Défense par la direction d’Albea. Etat des négociations, pistes de reprise et impacts pour 68 emplois.
-
SFG Bernaville : salariés reçus par la direction d’Albéa à Paris
Les 68 salariés de SFG Bernaville ont été reçus à Paris par la direction d’Albéa puis à Bercy. Syndicats et élus cherchent des repreneurs et négocient les conditions sociales.
